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Canadá

Quebec publica información sobre su nuevo sistema migratorio

Quebec publica nueva información sobre su nuevo sistema migratorio

Quebec publicó este miércoles nueva información que detalla cómo se organizarán y clasificarán los candidatos en el banco de datos dónde estarán alojados la información de los candidatos del sistema de Expresión de Interés.

El sistema de clasificación tendrá en cuenta la experiencia laboral en los Estados Unidos, por lo que Quebec se convertirá en la única provincia canadiense con un sistema de inmigración que tome en cuenta dicho parámetro.

Los candidatos del Programa de Trabajadores Calificados de Quebec (QSWP por sus siglas en inglés) que envíen un perfil al Banco de Expresión de Interés del programa se clasificarán en dos grupos: uno para los candidatos con una oferta de trabajo o que viven en la provincia y cumplen criterios específicos, y otro para candidatos que residen en el exterior.

De acuerdo con las regulaciones publicadas el 1 de agosto, el primer grupo es para candidatos que:

  • Tengan una oferta de trabajo en Quebec; O
  • Habiten en Quebec con el objetivo principal de trabajar y que tengan
    • Un permiso de trabajo y un diploma elegible de una institución educativa de Quebec; O
    • Un permiso de trabajo que sea válido por 12 meses o más, seis meses de experiencia laboral de tiempo completo y que actualmente trabaje a tiempo completo.

Este primer grupo se clasificará según los puntajes obtenidos en los siguientes siete factores:

  1. Edad
  2. Diploma de Quebec
  3. Experiencia laboral canadiense o estadounidense
  4. Competencia en francés
  5. Conocimiento de otros idiomas
  6. Educación
  7. Educación y competencia lingüística en francés del cónyuge o pareja de hecho.

Los candidatos en este grupo también recibirán puntos por las siguientes combinaciones de “Transferibilidad de habilidad”:

  1. Educación combinada con dominio del francés (ya sea el suyo o, si corresponde, el de su cónyuge, o el que posea el puntaje más alto);
  2. Educación combinada con experiencia laboral en Canadá o los EE.UU. y competencia en francés;
  3. Experiencia laboral en el extranjero combinada con competencia en francés;
  4. Experiencia laboral en el extranjero combinada con experiencia laboral en Canadá o EE.UU. y competencia en francés.

El segundo grupo es para candidatos que no residen en Quebec. Los solicitantes en este grupo se clasificarán según los puntajes obtenidos en los siguientes ocho factores:

  1. Edad
  2. Diploma de Quebec
  3. Experiencia laboral canadiense o estadounidense
  4. Entrenamiento en una profesión Quebec considera como en demanda
  5. Competencia en francés
  6. Conocimiento de otros idiomas
  7. Educación
  8. Educación y competencia del cónyuge o pareja de hecho en francés.

Los candidatos en este segundo grupo también recibirán puntos por las combinaciones de habilidad de transferencia enumeradas anteriormente.

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Por otro lado, la provincia no ha detallado la estructura de puntos para los diversos factores y combinaciones de habilidades.

Las regulaciones establecen que el Ministerio de Inmigración de Quebec (MIDI por sus siglas en francés) podría emitir invitaciones para solicitar un Certificado de Selección de Quebec (CSQ)  a los candidatos de mayor puntuación o en base a criterios de selección o condiciones que sean considerados una prioridad.

De acuerdo a las recientes revisiones a la Ley de Inmigración de Quebec, las invitaciones podrían ser emitidas en base al “criterio relacionado con la capacidad de un ciudadano extranjero para permanecer o establecerse exitosamente en Quebec, como la capacitación o un oficio/ocupación”.

Otros criterios pueden incluir “una región de destino en Québec, un país o región afectada por una crisis humanitaria o la existencia de un compromiso internacional”.

Los candidatos que reciban una invitación para solicitar un CSQ y presenten una solicitud deberán cumplir con los puntajes de aprobación necesarios para el programa en función de la Cuadrícula de puntos de QSWP.

¿Express Entry? Casi

Existen claras similitudes entre la estructura de clasificación del banco de expresión de interés de Quebec  y el sistema federal Express Entry, así como también algunas diferencias importantes.

El grupo de Express Entry consta de candidatos de la Clase Federal de Trabajadores Calificados, la Clase Federal de Oficios Calificados, y la Clase de la Experiencia Canadiense.

El Express Entry realiza rondas de invitación regularmente, generalmente una cada dos semanas, y el año pasado más de 86.000 candidatos fueron invitados a solicitar la residencia permanente en Canadá a través del sistema.

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Al igual que Quebec, los candidatos para las tres clases administradas por el Express Entry se clasifican  según factores de capital humano básicos y combinaciones de transferibilidad de habilidades, con puntos adicionales otorgados para una oferta de trabajo canadiense, una nominación provincial, un hermano en Canadá, educación canadiense o dominio del idioma francés.

Los puntos adicionales oscilan entre 15 y 600 puntos para una nominación provincial, y ayudan a aumentar los chances de los candidatos para la residencia permanente.

Por el momento, los detalles de clasificación delineados por Quebec no incluyen tales factores adicionales. Sin embargo, la división de los candidatos QSWP en dos grupos, dependiendo de si tienen una oferta de trabajo en Quebec, la educación en Quebec o la experiencia laboral en Quebec podría tener un efecto similar.

Esta división de los candidatos del Programa de Trabajadores Calificados de Quebec en dos grupos podría dar como resultado algo similar a los sorteos específicos de programas del Express Entry, que están limitados a un grupo de candidatos, es decir, la Clase de Oficios Federales Calificados o Nominados Provinciales.

Según lo que conocemos hasta el momento del nuevo sistema migratorio de la provincia, una gran diferencia entre este y el Express Entry podría ser la transparencia.

“Las invitaciones a través de Express Entry se basan en el puntaje de un candidato, mientras que el sistema EOI de Quebec tiene mucha más discreción incorporada”, ha opinado el abogado David Cohen, abogado principal de la firma canadiense Campbell Cohen.

“Esto deja al MIDI potencialmente libre para seleccionar candidatos que cumplan con necesidades laborales específicas en la provincia. Queda por ver si esas necesidades serán especificadas cuando los candidatos sean invitados”.

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Vallas en Calgary y Edmonton llaman a la secesión de Alberta

Grupo llama a la secesión de Alberta del resto de Canadá

Una nueva e insólita campaña lanzada en Calgary y Edmonton está atrayendo la atención y cuestiona si la provincia debería separarse de Canadá o no.

La campaña publicitaria fue lanzada por Alberta Fights Back, un grupo de acción política, y plantea la pregunta “¿Debería Alberta separarse de Canadá?”

La valla digital en Calgary está en 700 – 58 Avenue S.E. y el de Edmonton está ubicado en 99 Street y 63 Avenue.

Según el sitio web del grupo, el objetivo de la campaña es llevar la discusión directamente al “albertano no político, al albertano que determina el resultado de las elecciones”.

El grupo considera que la medida es una opción legítima y hasta ahora, han recibido casi $ 3,000 dólares en recaudación de fondos para las publicidades.

Segun lo que afirma Alberta Fights Back, la separación crearía ahorros potenciales a la provincia y le daría la capacidad de desarrollar sus propios recursos y no agotar los impuestos.

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Canadá emitió 3350 invitaciones migratorias este 20 de febrero

Express Entry: IRCC reduce tiempo de aplicación de la residencia permanente a 60 días

Canadá ha emitido 3.350 invitaciones para solicitar la residencia permanente en Canadá para los candidatos en el sistema Express Entry en un sorteo realizado el 20 de febrero.

Immigrations, Refugees and Citizenship Canada (IRCC) ahora ha emitido un total de 14,500 Invitaciones para Solicitar (ITAs) en 2019, que sigue siendo el mayor comienzo de un año en cuanto a número de ITAs totales desde la introducción del sistema Express Entry en 2015.

Los 14,500 ITAs representan un aumento del 70% en comparación al 2018, un año en el que IRCC estableció el récord actual de ITAs en 89,800.

Las invitaciones se emiten de acuerdo con el puntaje del Comprehensive Ranking System (CSR) de un candidato, que se basa en factores como la edad, la educación, la experiencia laboral calificada y la competencia en inglés o francés.

El puntaje mínimo del CSR en el sorteo de hoy fue de 457, un aumento de 19 puntos respecto al sorteo del pasado 30 de enero.

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Netflix abrirá centro de producción en Toronto

Comisión de Telecomunicaciones canadiense propone regular servicios de streaming como Netflix

Netflix está estableciendo un centro de producción propio en Toronto, que los creadores de cine y televisión esperan ofrecezca nuevas oportunidades para el talento local.

El gigante californiano del streaming on-line, famoso por series como The Creepy Adventures of Sabrina, anunció el martes que está expandiendo su presencia en Canadá mediante el arrendamiento de dos espacios de estudio a lo largo de la zona costera industrial del centro de la ciudad.

En Cinespace Studios, Netflix planea arrendar cuatro nuevas etapas de sonido, junto con espacios para oficinas y trabajo de soporte, con un total de aproximadamente 164,000 pies cuadrados. En Pinewood Toronto Studios, Netflix también está arrendando cuatro lugares para el sonido, y espacio de oficinas adyacentes por un total de 84,580 pies cuadrados.

En este sentido, Netflix explicó que el compromiso proporcionará empleos para hasta 1,850 canadienses por año, y que los contratos de arrendamiento son “multianuales”, sin especificar por cuánto tiempo.

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